Warum Führungskräfte keinen Sinn stiften können und dennoch entscheidend sind

Im Rahmen des „Sinn-Salons Oeconomicus – Führungsfragen im Dialog“, moderiert von Daniela Philipp und Harald Pichler

Fr. 12.06.2026, 19.00 - 21.00

„Der Beruf an sich macht den Menschen noch nicht unersetzlich und unvertretbar; er gibt hierzu nur die Chance.“ (Viktor E .Frankl)*

Fragen Sie sich auch manchmal: Wie sichere ich die Leistungsbereitschaft meiner Mitarbeiter:innen in Zeiten der allgemeinen Verunsicherung und angesichts eigener Zweifel?

In unserem neuen Format „Sinn-Salon Oeconomicus – Führungsfragen im Dialog“ bringen Sie die Fragen und wir machen uns gemeinsam auf die Suche nach tragfähigen Antworten. Auf Basis von Viktor Frankls Sinn-Lehre erarbeiten wir, was Führung leisten kann und soll und welche Rahmenbedingungen Sinn fördern, ohne ihn zu instrumentalisieren.

Im Spannungsfeld der erlebten brennenden Fragen öffnen wir einen moderierten Dialograum. Keine KI-Antworten, kein Vortrag, keine Rezepte, sondern gemeinsames Denken auf Augenhöhe mit Gleichgesinnten, um so für mehr Wirksamkeit zu sorgen.

Achtung: Der Sinn-Salon Oeconomicus ist auf min. 8 bis max. 12 Personen begrenzt – ausschließlich Führungskräfte.

Ein Vorwissen in Bezug auf Viktor Frankls Lehre ist nicht Voraussetzung. Wir bitten um zeitnahe Anmeldung mit Angabe Ihrer beruflichen Funktion.

*Quelle: Frankl, Viktor E.: Ärztliche Seelsorge, dtv Verlag, 2007, S. 167

Referentinnen

Daniela Philipp, dipl. LSB

Sinn-zentrierte Beraterin nach VIKTOR FRANKL ZENTRUM WIEN, Beirätin für Öffentlichkeitsarbeit im VIKTOR FRANKL ZENTRUM WIEN, Lehrgangs-Coachin Online-Lehrgang Logopädagogik sowie Vortragende. Als selbständige Unternehmensberaterin tätig, Coachin, Lektorin, Trainerin, Moderatorin und Buchautorin.

Dr. Harald Pichler

Studium der Biochemie und Lebensmittelchemie an der Technischen Universität Wien sowie Forschung am interuniversitären Forschungsinstitut für Agrarbiotechnologie in Tulln. Danach 15 Jahre als Manager in internationalen Unternehmen tätig. Mittlerweile selbstständiger Unternehmensberater, Vortragender, Seminarleiter und Buchautor. Seit mehr als 20 Jahren praktische Anwendung der Lehre des österreichischen Arztes und Philosophen Viktor E. Frankl in Unternehmen, in der Führungsarbeit und im Arbeitsalltag. Zertifizierung zum Sinn-zentrierten Berater nach VIKTOR FRANKL ZENTRUM WIEN.

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