Programm
Warum Führungskräfte keinen Sinn stiften können und dennoch entscheidend sind
Im Rahmen des „Sinn-Salons Oeconomicus – Führungsfragen im Dialog“, moderiert von Daniela Philipp und Harald Pichler
Dr. Harald Pichler
Fragen Sie sich auch manchmal: Wie sichere ich die Leistungsbereitschaft meiner Mitarbeiter:innen in Zeiten der allgemeinen Verunsicherung und angesichts eigener Zweifel? In unserem neuen Format „Sinn-Salon Oeconomicus – Führungsfragen im Dialog“ bringen Sie die Fragen und wir machen uns gemeinsam auf die Suche nach tragfähigen Antworten.
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Im Rahmen des „Sinn-Salons Oeconomicus – Führungsfragen im Dialog“, moderiert von Daniela Philipp und Harald Pichler
Dr. Harald Pichler
Fragen Sie sich auch manchmal: Wie sichere ich die Leistungsbereitschaft meiner Mitarbeiter:innen in Zeiten der allgemeinen Verunsicherung und angesichts eigener Zweifel? In unserem neuen Format „Sinn-Salon Oeconomicus – Führungsfragen im Dialog“ bringen Sie die Fragen und wir machen uns gemeinsam auf die Suche nach tragfähigen Antworten.
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Sinn in der Arbeit finden – auch wenn es schwierig wird
Warum arbeiten Sie eigentlich? Und reicht Ihnen diese Antwort?
Viele Menschen erleben ihren Arbeitsalltag als belastend, fremdbestimmt und unerfüllt. Dieses Seminar eröffnet einen neuen Zugang: Wie kann die Arbeit als bedeutsam erlebt und gestaltet werden? Gerade auch unter schwierigen Bedingungen?
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Sinnvoll leben heißt: ENTSCHEIDEND leben
Wie wir in kleinen und großen Lebensfragen entscheidende Antworten finden
Wer sich in der Kunst der sinnvollen Wahl übt, nimmt entscheidenden Einfluss auf sein Leben. Das Praxis-Seminar unterstützt die Teilnehmer:innen in beruflichen und privaten Fragestellungen – aufbauend auf der Lehre Viktor Frankls und ergänzt durch Erkenntnisse aus der Wissenschaft und Praxis.
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